El blog de esta semana quiero dedicárselo para aquellos que llevan mucho tiempo buscando trabajo, pero que por algún motivo no se han podido ubicar, perdiendo poco a poco las esperanzas de tener un trabajo digno. Para muchos esta situación es recurrente y personalmente me sucedió hace unos años atrás. Llevaba aproximadamente cuatro meses enviando
La Administración del Cambio Empresarial: El cambio es uno de los factores evolutivos más importantes que requieren tanto las sociedades como las organizaciones en el transcurrir del tiempo. Cada proyecto de mejoramiento traerá consigo una serie de movimientos que exigirán nuevas formas de trabajar, nuevas responsabilidades, variación de los estándares y un proceso de capacitación
Zona de Confort «Rompe Tus Propias Barreras»: El mundo actual brinda un sinnúmero de posibilidades para aquellos que les gusta hacer cosas nuevas, arriesgarse en proyectos retadores, explorar alternativas que los lleve a resultados diferentes. Pese a esto, a muchos les cuesta entrar en esta sintonía, debido a que prefieren buscar zonas de confort que
Proceso Organizacional : ¿Alguna vez has escuchado en las noticias cuando se accidenta un avión e informan que están buscando la caja negra para determinar la causa del accidente?. Se puede usar este contexto como una situación analógicamente comparable a lo que puede ocurrir con las empresas tipo “Caja Negra”, es decir, aquellas que solo
Impacto de los Accidentes Laborales en el Campo Productivo: Muchas empresas dedican gran parte de sus recursos a invertir en el mejoramiento de sus procesos, infraestructura, tecnología, entre otros aspectos. Pero muy pocas están atentas a vigilar de manera permanente los riesgos labores a los cuales están sometidos sus trabajadores, en donde los accidentes laborales
En las Entrevistas Ocupacionales, que hacen parte de los procesos de selección de personal, es muy importante tener en cuenta aquellos prejuicios que nos pueden impedir el logro de ese nuevo cargo que deseamos con todo el corazón y que haríamos cualquier cosa por obtenerlo. Pero antes de adentrarnos en el tema de hoy, primero
La Estrategia Organizacional. Definir la palabra estrategia en un solo concepto es un poco difícil de lograr, considerando los diferentes factores, cambios y la evolución misma de las organizaciones que se ven sometidas a entornos cada vez más competidos en la situación actual del mundo. Este concepto de estrategia se destaca a nivel de negocios
La Estrategia del Océano Azul es uno de los muchos conceptos estratégicos que han llamado mi atención, especialmente cuando estos puedo asociarlos a los temas laborales que ayuden a comprender la forma de lograr potencializar nuestros perfiles profesionales. Uno de los últimos temas que he analizado con detenimiento es precisamente La Estrategia del Océano Azul, la
Tu salud financiera es muy importante por lo que se hace muy necesario conocer el significado del dinero y la forma que este funciona en nuestra economía personal. Se escucha en el argot popular diferentes expresiones relacionadas a este tema: “Entre más se gana, más se gasta”, “El dinero no me rinde”, “Mi salario no
La Metáfora del Iceberg y Su Influencia Organizacional. Actualmente para los dirigentes corporativos existen diversas preocupaciones en sus empresas que pueden robarles el sueño, pero una de las problemáticas más complejas para estos líderes es poder detectar con anticipación las variables influyentes del comportamiento organizacional que les ayude a identificar oportunamente las causas de motivación
